Pilnīgas personāla uzskaites un vadības risinājums pašvaldības iestāžu vajadzībām, kas nodrošina personas datu reģistrāciju un personāla pārvaldības funkcijas.

Kopējie risinājuma ieguvumi:

Par personālu reģistrētos datus izmanto atlīdzības aprēķiniem

Visa personāla reģistrētā informācija tiek uzkrāta personas kartiņā, kā arī pieejami atlīdzības dati

Pašapkalpošanās portāls vadītājiem un darbiniekiem

Elektroniska komandējumu un atvaļinājumu pieteikumu saskaņošana un apstrāde (t.sk.apstirpinātās informācijas apstrāde grāmatvedībā)

Automatizēta atskaišu sagatavošana atbilstoši MK 541. noteikumiem

Automatizēta atvaļinājuma perioda, uzkrāto un izlietoto atvaļinājuma dienu uzskaite

Problēmas

Decentralizēta informācijas uzskaite un uzturēšana palēnina un apgrūtina datu ieguves, apstrādes un analīzes procesus, kas kavē lēmumu pieņemšanu.

Dokumentu aprite papīra formātā apgrūtina atvaļinājumu un komandējumu pieteikumu vēstures un aktuālās informācijas atsekošanu.

Ieguvumi pēc risinājuma ieviešanas

Ērta piekļuve pilnīgai, strukturētai informācijai par personālu.

Operatīva piekļuve pārskatiem par personālu.

Ātra un ērta atvaļinājumu un komandējumu pieteikšana un apstiprināšana pašapkalpošanās portālā.

Padoto personas un amata informācijas pieejamība pašapkalpošanās portālā.

Darba laika saskaņošana un apstiprināšana pašapkalpošanās portālā.

Problēmas

Personāla datu reģistrēšana un uzkrāšana dažādās sistēmās apgrūtina tās apstrādi un aktuālās informācijas atsekošanu.

Dokumentu aprite papīra formātā palēnina personāla procesus.

Ieguvumi pēc risinājuma ieviešanas

Nodrošināta piekļuve pilnīgai informācijai par darbinieku un atlīdzību, kas atvieglo tādu personāla procesu pārvaldību kā:
- personāla atlase;
- iestādes amata vietu pārvaldīšana;
- darba aizsardzības īstenošana, atbilstoši likumdošanai.

Ērtāka dokumentu ikdienas pārvaldība - personāla dokumentu (rīkojumi, vienošanās, līgumi) centralizēta sagatavošana, reģistrēšana un uzglabāšana.

Personāla funkciju automatizācija:
- automatizētu sistēmas dokumentu izveide, veicot personāla rīkojuma izpildi;
- atvaļinājuma perioda un uzkrāto/izlietoto dienu skaita aprēķināšana;
- brīdinājumi par termiņa tuvošanos.

Problēmas

Darbiniekam katra jautājuma noskaidrošanai jāgriežas pie personāla vai grāmatvedības speciālista.

Ieguvumi pēc risinājuma ieviešanas

Pašapkalpošanās portālā var ērti piekļūt aktuālajai atlīdzības, izmantoto/ uzkrāto atvaļinājuma dienu informācijai, kā arī saviem personas datiem sev piemērotā laikā.

Pašapkalpošanās portālā pieejama arī kolēģu kontaktinformācija un aktuālās prombūtnes.

Atvaļinājumu un komandējumu pieteikšana, saskaņošana un apstrāde notiek pašapkalpošanās portālā.

Risinājums veiksmīgi ieviests šādiem klientiem

  • Iekšlietu ministrija
  • Finanšu ministrija
  • P. Stradiņa klīniskā universitātes slimnīca
  • Valsts zemes dienests

Iekšlietu ministrija

Finanšu ministrija

P. Stradiņa klīniskā universitātes slimnīca

Valsts zemes dienests

PAKALPOJUMI Risinājuma ieviešanai un ekspluatācijai nepieciešami e pakalpojumi